
成功案例
為某教育科技公司成功招聘到銷售總監(jiān)
- 獵頭職位:銷售總監(jiān)
- 職位年薪:60萬
- 推薦客戶:某教育科技公司
- 推薦人數(shù):1人
- 尋獵周期:16個工作日
- 工作地點:杭州
- 學(xué)歷要求:本科及以上
- 工作經(jīng)驗:10年以上
職位信息
1. 搭建銷售培訓(xùn)體系,建立學(xué)習(xí)型組織,培育分享文化;
2. 完善課程體系建設(shè),及時更新、開發(fā)基于業(yè)務(wù)發(fā)展需要的培訓(xùn)課程;
3. 推進(jìn)分校團(tuán)隊建設(shè),提升團(tuán)隊的總體素質(zhì);
4. 負(fù)責(zé)組織開展各類培訓(xùn)項目及客戶活動;
5. 督導(dǎo)市場團(tuán)隊日常管理及業(yè)務(wù)管理過程,推動業(yè)績提升;
6. 輔助營銷團(tuán)隊進(jìn)行直接營銷踢單
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,管理類、教育類、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上工作經(jīng)驗,其中3年教育行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗;
3、精通教培銷售團(tuán)隊的培訓(xùn),有搭建培訓(xùn)體系和培訓(xùn)課程的經(jīng)驗;
4、出色的口語表達(dá)及組織能力;
5、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)規(guī)劃和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,善于統(tǒng)籌規(guī)劃和組織協(xié)調(diào)。
1. 搭建銷售培訓(xùn)體系,建立學(xué)習(xí)型組織,培育分享文化;
2. 完善課程體系建設(shè),及時更新、開發(fā)基于業(yè)務(wù)發(fā)展需要的培訓(xùn)課程;
3. 推進(jìn)分校團(tuán)隊建設(shè),提升團(tuán)隊的總體素質(zhì);
4. 負(fù)責(zé)組織開展各類培訓(xùn)項目及客戶活動;
5. 督導(dǎo)市場團(tuán)隊日常管理及業(yè)務(wù)管理過程,推動業(yè)績提升;
6. 輔助營銷團(tuán)隊進(jìn)行直接營銷踢單
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,管理類、教育類、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上工作經(jīng)驗,其中3年教育行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗;
3、精通教培銷售團(tuán)隊的培訓(xùn),有搭建培訓(xùn)體系和培訓(xùn)課程的經(jīng)驗;
4、出色的口語表達(dá)及組織能力;
5、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)規(guī)劃和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,善于統(tǒng)籌規(guī)劃和組織協(xié)調(diào)。